鯉城召開(kāi)干部下派掛職動(dòng)員會(huì) 選派28名干部赴基層掛職鍛煉
近日，鯉城區(qū)召開(kāi)2014年干部下派掛職動(dòng)員會(huì)，選派28名干部分赴典型社區(qū)、薄弱社區(qū)、“三五”非公企業(yè)黨建工作機(jī)制示范點(diǎn)及相對(duì)薄弱“兩新”組織黨組織掛職鍛煉。
鯉城區(qū)高度重視年輕干部成長(zhǎng)，從2012年開(kāi)始堅(jiān)持每年選派一定數(shù)量的干部到重點(diǎn)項(xiàng)目、企業(yè)及社區(qū)掛職鍛煉，通過(guò)壓擔(dān)子、交任務(wù)加強(qiáng)對(duì)年輕干部的培養(yǎng)鍛煉，進(jìn)一步服務(wù)社區(qū)（企業(yè)）發(fā)展，促進(jìn)年輕干部快速健康成長(zhǎng)。
近年來(lái)，掛職干部以事業(yè)為重，融入掛職崗位，為該區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)克難求進(jìn)、逆勢(shì)而上、健康發(fā)展注入了活力、作出了貢獻(xiàn)。在掛職鍛煉過(guò)程中，年輕干部經(jīng)受考驗(yàn)、磨煉意志，增長(zhǎng)才干，進(jìn)一步增強(qiáng)宗旨意識(shí)和群眾觀念，重點(diǎn)提升組織協(xié)調(diào)和處理復(fù)雜問(wèn)題的能力，為社區(qū)和企業(yè)發(fā)展當(dāng)好助推器。
該區(qū)要求，掛職干部要主動(dòng)向基層干部學(xué)習(xí)，深入社區(qū)建設(shè)、企業(yè)發(fā)展一線，深入群眾生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)等實(shí)踐活動(dòng)中，時(shí)刻想著群眾，事事為了群眾，努力為群眾辦實(shí)事、辦好事，自覺(jué)維護(hù)團(tuán)結(jié)，齊心協(xié)力共謀發(fā)展，樹(shù)立區(qū)委選派干部的良好形象。 （蘇彬婷）
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